Penghargaan

Jakarta, 30 Oktober 2023 – PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk berhasil meraih penghagaan The 9th Indonesian Employer of Choice 2023, kategori: Respondent size – above 1000 employees. Pemenang kategori ini dinilai berdasarkan rata-rata Skor Keterlibatan dan Pemberdayaan Karyawan secara keseluruhan (untuk perusahaan dengan lebih dari 1000 karyawan).

Korn Ferry Indonesia, bekerja sama dengan Majalah SWA,  melakukan survei Indonesian Employer of Choice, melibatkan total 26 perusahaan dan 51.606 karyawan (September 2022 - Agustus 2023) untuk mengidentifikasi perusahaan mana yang telah berkembang tingkat keterlibatan dan pemberdayaan yang tinggi. 

Jakarta, 18 Oktober 2023 – Indonesia Halal Training & Education Center (IHATEC), salah satu lembaga pelatihan dan sertifikasi halal terbesar di Indonesia telah menyelenggarakan TOP Halal Award 2023 untuk yang kedua kalinya. Pada penghargaan tahun ini, PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk (Garudafood) melalui brand favoritnya yaitu Garuda berhasil memperoleh TOP Halal Award 2023 untuk kategori Roasted Peanut dan Coated Peanut.

Penghargaan ini diberikan kepada Garuda lantaran meraih posisi teratas brand halal berdasarkan hasil dari survei yang dilakukan oleh Indonesia Halal Training & Education Center (IHATEC) Marketing Research. Survei dilakukan di lima kota besar di Indonesia, seperti Jakarta, Semarang, Surabaya, Medan dan Makassar dengan melibatkan 1.300 responden dari kalangan Milenial yang berusia 20-40 tahun serta menggunakan metode wawancara langsung atau face to face interview.

Jakarta, 26 September 2023 – Komitmen PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk dalam mengutamakan praktik bisnis yang memerhatikan keberlanjutan lingkungan, sosial, dan tata kelola perusahaan yang baik kembali mendapatkan apresiasi lewat penghargaan Katadata Corporate Sustainability Awards (KCSA) untuk sektor Food & Beverages dengan Predikat Overall Winner. 

Indikator penilaian mengikuti pedoman laporan keberlanjutan dalam SEOJK No. 16/2021 yang mengatur tentang pelaksanaan POJK No 51/2017 mencakup 3 (tiga) aspek dengan masing-masing bobot nilai sebagai berikut: Environmental (50%), Social (30%) dan Governance (20%). Pengembangan metodologi serta penilaian kinerja perusahaan melibatkan beberapa panel ahli salah satunya adalah Maria Nindita Radyati, Ph.D – Ketua Gugus Tugas Sustainability KADIN didukung oleh tim Katadata Research Centre. Ke depannya, Garudafood akan terus memperkuat upayanya untuk mendukung penerapan keberlanjutan di seluruh lini bisnis dengan melibatkan para pemangku kepentingan melalui program-program green initiative, social & creating shared value (CSV) dan Good Corporate Governance.